ID：6832581
时间：2023-11-26 09:00:23
上传者：XY字客卫生工作总结是对过去一段时间内的工作进行评估和反思的一种方式，可以帮助我们不断提高工作水平。接下来将为大家展示一些卫生工作总结的范文，希望能够给大家带来一些启发和思路。
今年上半年，我所认真贯彻落实上级部门的工作安排部署，狠抓组织纪律，强化内部管理，不断加大卫生综合监督执法力度，先后开展了20xx年公共场所卫生安全专项整治行动、医疗机构依法执业专项整治、医疗废物专项整治等多项专项整治行动。上半年共对500余家单位监督检查，覆盖率100%，上半年工作取得阶段性成效，现将工作开展情况总结如下：
做好卫生监督员业务知识培训，是提高卫生计生综合监督执法工作能力的保障，今年上半年，我所不断加强对卫生监督员的法律法规及专业知识培训，提高卫生计生综合监督执法工作水平。一是制定了卫生监督员20xx年度培训计划，组织全体监督员开展自学和利用网上培训平台进行网上学习。二是选派卫生监督员参加省、市举办的依法执业知识培训班等法律法规和业务培训。通过学习培训提高卫生监督人员业务技能和卫生综合监督执法水平，为今后开展卫生监督执法工作奠定了基础。
1是开展美容美发场所卫生安全专项整治行动。重点查处美容美发场所无证经营、超范围经营医疗美容、从业人员无健康证上岗、公共用品不按规定清洗消毒等违法行为。通过此次专项整治,美容美发场所卫生许可证、健康证持证率大幅度提升，公共用品用具得到规范清洗、消毒、保洁，有效的保障了人民的身体健康。
2是开展生活饮用水卫生安全专项整治行动。围绕春季生活饮用水污染事件的发生特点，我所以自建集中供水和老旧小区二次供水设施为重点，对供管水人员未取得健康证上岗、储水箱（池）未按照规定清洗、消毒、集中式供水设施未配备消毒设施或消毒设施未正常运转、供水设施卫生安全防护不到位等违法行为进行了专项检查, 及时发现并排除生活饮用水卫生安全隐患，确保群众的生活饮用水卫生安全。
3是开展打击非法行医专项整治行动。严厉打击未取得《医疗机构执业许可证》擅自开展诊疗活动的无证“黑诊所”。通过开展双节期间打击非法行医专项整治行动，维护了全区正常医疗服务市场秩序，保障了人民群众的就医安全。
4是顺利完成中、高考保障工作。中、高考期间卫生监督人员对考场周边公共场所开展专项检查，检查重点是住宿单位公共用品用具的清洗、消毒、保洁。针对检查中发现的问题，卫生监督所责令立即整改。另外卫生监督人员认真检查考场二次供水检测报告及管供水人员的健康证，确保考生的卫生安全。
为深入贯彻落实《传染病防治法》、《医疗废物管理条例》，加大对医疗卫生机构医疗废物处置执法监督力度。进一步规范医疗废物管理工作，保护人民群众身体健康和环境安全，我所在全区医疗机构认真组织开展了医疗机构医疗废物处置执法监督专项检查。提高了医疗机构第一责任人的责任意识，增强了广大医护人员做好医疗废物管理工作、处置工作的能力。
上半年我所以“卫生监督功能下沉，执法监督关口前移，保障公共卫生安全”为目标，按照统一规划，通过3个社区卫生服务中心、3个镇卫生院所实施卫生监督协管工作。一是开展饮用水卫生安全巡查工作。对农村集中式供水、二次供水及学校供水进行巡查，协助开展饮用水水质抽检服务，并对发现供水单位无管理制度、人员无健康证等情况及时上报；二是开展学校卫生服务工作。对全区16所中小学传染病防控开展巡访，指导学校设立卫生宣传栏，协助开展学生健康教育以及对校医（保健教师）开展业务培训，并及时收集上报信息，有效打击违法行为和预防处置公共卫生突发事件。确保人民群众身体健康。
本人自20xx年从事计生和统计工作以来，坚持马克思列宁主义，毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，自觉加强理论学习，认真学习党的十七大报告及十七届四中、五中全会精神，刻苦钻研业务知识，努力提高理论知识和业务工作水平。本人在积极参加乡党委、政府和计生、统计行政主管部门安排的各项政治学习活动的同时，还充分利用杂志报刊、电脑网络和电视新闻等媒体，认真学习贯彻党的路线、方针、政策，深入学习领会党代会精神，努力实践“三个代表”重要思想和深入贯彻落实科学发展观，在不断的学习中，逐步提高政治理论水平，同时在单位领导和同事的大力帮助和支持下，努力完成了计生和统计的各项工作任务。现将我五年来的工作，学习情况总结汇报如下：
认真学习上级的有关文件精神和党的惠民政策，解决群众最关心热点、难点问题，切实做到“为群众所想、急群众所急，为群众谋利”。我在用先进的思想和理念来武装自己头脑的同时，坚持理论指导实践，把自己新学到先进思想和理念用于实际工作当中，从而使自己开阔视野，拓宽思路、丰富自己，努力适应新形势新任务对本职工作的要求。
我于20xx年担任依洛乡人口与计划生育工作人员，同时兼任该乡统计工作人员，在这期间，我对工作兢兢业业、任劳任怨，积极抓好计生和统计工作，尽自己最大的努力，全心全意为全乡计生和统计服务。从而，在这两项工作的开展中，一致受到乡党委、政府以及上级计生、统计主管部门的肯定，同时也受到人民群众的好评，使工作获得一定的绩效。
作，通过摸底调查，核实，对全乡范围内村民进行计划生育政策宣传教育。对那些没有孩子且上了年纪和独生子女家庭，符合计划生育政策的人，积极落实党的惠民政策。二要注重宣传、培训，基层协会建设，结合文明乡镇区域创建工作，充分发挥计生宣传员的作用，加强与社会单位合作，整合社会资源，进一步扩大计生政策与服务的宣传面。在全乡五个行政村里，每季度组织人口计生工作人员培训交流会议，不断增强村组工作者及计生宣传员的理论知识水平。三是要管理和服务流动人口计划生育，根据县计生局的要求，大力推进流动育龄妇女和婴儿的服务工作，逐步实现户籍人口和流动人口的同管理、同服务、同宣传。给村组及乡卫生院的流动人口出生监测，并及时走访核实，并如实上报核实情况。四是计生药具发放工作，结合本乡实际，整合重点工作，推进避孕药具的管理、发放，进一步扩大药具发放受益面，提高随访服务质量。
此，积极调动来自全
乡五村的统计力量，顺利完成了此次重大而有意义的统计工作。统计数据的真实可靠性，更多要依靠基层统计工作，这就要求我们加强统计基础工作建设。而我们村上统计人员素质参差不齐，因此，我们乡上加强对村上的统计人员进行业务指导、培训等方式抓好源头数据质量。总之，我在担任统计工作期间，通过自己的尽职尽责，加之上级领导的关怀和帮助，我的统计工作取得了一定的成绩。
纪的事，从不搞大吃大喝，肆意浪费。做到一身正派，通过学习一系列党风廉政建设的法律、法规政策等，我净化了自己观念，规范了自己的言行，在上级党委、政府和人民群众当中树立了良好的自身形象。在自己的工作岗位上，尽最大的努力做到“心为民所想、情为民所系、权为民所用、利为民所谋”。真正做到了一名合格乃至优秀的工作人员。
五年来，我一心一意地完成了本职工作，也取得了一定的成绩，但也还存在一些不足，俗话说：“点点滴滴、造就不凡”。在以后的工作中，不管工作成绩如何，我都要不断积累经验，与同事们一起共同努力，勤奋工作，刻苦学习努力提高文化素质和各种工作技能，再接再厉、一如既往地开展工作，为社会各项事业的发展做出自己最大的努力。
1.“两个规划”指标顺利完成。完善落实“一法两规划”工作机制，实行主要领导亲自抓、分管领导靠上抓，确保了职责任务落实。通过组织女工查体、落实妇幼保健经费、开展妇幼保健服务、新生儿疾病筛查及新生儿听力筛查等工作，使“一法两规划”的各项指标落实到位。2020年全市孕产妇死亡率、婴儿死亡率和5岁以下儿童死亡率分别为7.34/10万、3.21‰和4.07‰，7岁以下儿童保健覆盖率、3岁以下儿童系统管理率、孕产妇系统保健管理率分别为97.05%、97.56%和96.74%。高危妊娠专案管理率为100%，高危孕产妇住院分娩率为100%，婴儿母乳喂养率为97.50%。各项指标全部达成，位于全省前列。
2.新生儿“四病”免费筛查取得突破。完成了我市户籍、在山东省内具备助产技术服务资质的医疗保健机构住院分娩产妇所娩新生儿的遗传代谢性疾病初次筛查工作。启用了新管理软件，妇幼保健机构报表和新生儿疾病筛查报表实现网络直报。串联质谱实验室投入使用，新生儿疾病筛查病种增加到30种，筛查工作能力水平取得新突破，有效降低了病儿致残发生。2020年全市共筛查新生儿29913人，其中串联质谱筛查12774人，筛查率达到106.78%;共召回可疑患儿242人次，查出患儿34例。共听力筛查新生儿29968人，筛查率达到106.98%，复筛260例，确诊听力损失患儿20例。为筛查出的“四病”患儿进行了免费治疗，患儿达到同龄儿童的智力水平，得到社会各界和新生儿家长好评。
3.学校、托幼机构卫生保健管理服务周全到位。按照《托儿所幼儿园卫生保健管理办法》、《托儿所幼儿园卫生保健工作规范》要求，周密部署开展了托幼机构、学校卫生保健工作。举办了托幼机构卫生保健人员培训班，对各县区妇幼保健机构管理人员和东城、开发区范围内托幼机构卫生保健人员进行了培训考核。对新设立的托幼机构进行了卫生学评价，对市属托儿所、幼儿园教师严格实行准入制度，把控好关口。对管辖范围内的40所学前教育机构幼教人员和在园儿童进行健康查体工作，共查体5129人次，实行了一对一及时反馈指导，维护了儿童健康。
4.《出生医学证明》管理严格依法规范。《出生医学证明》管理服务规范开展，做到了记录完整、资料齐全、依法便民。2020年，向县区发放空白出生医学证明40400份，全市首次签发32343份、补发153份、换发97份、废证49份、中心首次签发1346份，补发出生医学证明117份，换发出生医学证明27份，废证2份，全年废证率0.13%，远远低于废证率1%的标准要求。完成了各县区、各助产机构《出生医学证明》管理人员终身责任制承诺书签订备案，每周及时汇总上传全市《出生医学证明》签发信息，全市2020年度所有废证收集、核对、登记并交省卫计委集中销毁。全年共处理《出生医学证明》疑难问题咨询和指导60多起，协助公安机关及时鉴定《出生医学证明》信息27份，保护了儿童的合法权益。
5.妇幼卫生信息管理科学准确。做好全市妇幼信息的收集、汇总、分析和上报工作，全市儿童和孕产妇保健网络化管理运转顺利，全市妇幼卫生信息监测工作保质保量。完善落实了县区、乡镇级妇幼保健信息员例会制度，严抓各项报表质量控制，强化专项检查和督导，通过到县区和医疗单位查阅原始资料、核实信息、抽取或普遍检查、回访等方式，提升了信息质量。完成新筛国家网络直报4次，完成省级新生儿疾病筛查月报表12次，完成市卫计委新生儿疾病筛查周报表48次，完成全市新生儿听力筛查省级月报表12次，住院分娩汇总月报12次、网络直报12次，为政府及卫生行政部门决策提供了科学依据。
6.艾滋病、梅毒、乙肝母婴阻断等工作落到实处。全年共收到上年度节余的艾滋病检测试剂12800人份、梅毒检测试剂26120人份、乙肝五项检测试剂22560人份、婴儿早期诊断耗材4人份，收到本年度乙肝免疫球蛋白1000支，分批按需求及时发放至各县区妇幼保健机构，确保了项目顺利开展。收发物品出入库登记及时全面，全年收项目物资10批次，下发10批次。日常工作记录完整，在全省疫苗事件检查中得到药监局的好评。2020年，全市孕产妇艾滋病、梅毒、乙肝检测27648人，筛查率达99.39%，发现艾滋病感染1人，梅毒感染8人，乙肝阳性1067人，艾滋病、梅毒、乙肝感染孕产妇均得到母婴阻断指导和治疗，乙肝阳性产妇所生新生儿均及时注射乙肝免疫球蛋白预防传播。
在卫生局财务工作中,通过财务人员多年的努力,其财务工作质量在不断的提高。下面是本站小编整理的一些关于卫生计生财务工作总结，供您参考。
经过对我卫生院以前年度(20xx年)财务处理工作的总结，结合本次省厅查账工作，发现在财务处理工作过程中存在一些业务处理不当的问题，现简要总结如下：
一、账簿问题。
1.总账、明细账未单独设置。其中明细科目基本未按照二级明细科目分列。
2.从未按照帐册记载、定期编制财务报表年报和中报，导致期末无法确定账务处理的及时性和准确性。
3.“会计期间”基本假设运用不到位。例：20xx年1-5月份业务收入全部在20xx年5月份一次入账。
4.会计科目名称运用随意，个别科目名称不符合基层医疗会计制度规定。
5.银行存款科目年末余额与银行对账单年末余额不符。经查明，以前年度银行存款账务处理不规范，有些银行存款相关业务没有在该科目反映，数漏记业务。
6.出纳现金、银行存款。
日记。
账登记不及时，没有做到日清月结、定期对账，否则不会出现上述银行存款帐实不符的问题。
二、凭证问题。
1.部分原始凭证入账佐证资料不全，需进一步完善。
2.个别记账凭证与所附原始凭证数据不符，且该问题由人为原因造成，该做法违背了会计制度。在以后整改工作中决不允许。
上述问题在20xx年会计年度工作中会严格按照会计制度相关规定做账务处理，进一步整改所有违规操作问题，使我卫生院财务制度日臻完善，以提高财务工作水平。
围绕着本年卫生。
工作计划。
重点，迅速调整工作重心，卫生项目工作、落实医改方案任务、财务管理等方面做了大量的工作，现将本科有关工作情况总结汇报如下：
一、紧紧抓住卫生项目建设的主线条。
1、抓好项目申报工作：今年。加大农村基层医疗卫生服务体系建设的第一年，也是省实施加强乡镇卫生院建设计划的第一年，卫生项目工作成了本科室年度工作重中之重的任务。中央及省上下达的市卫生项目共52个，中央新增投资补助6210万元。其中：县级卫生局项目3个，中央增投补助4250万元、社区卫生服务中心项目2个，中央增投补助280万元、乡镇卫生院项目34个(含环境整治项目3个)中央新增投资补助1680万元。省发改委下达省乡镇卫生院加强建设的土建项目有7个，其中：省级预算内补助资金550万元，d级危房改造项目3个，省级预算内补助资金170万元。等5个县(市、区)57所乙、丙类乡镇卫生院的基本诊疗设备装备填平补齐省上补助1369万元。此外，中卫生局，市妇幼保健院等项目还争取了中央及省上资金400万元。全年共争取卫生项目资金8700万元。全省各地市卫生项目布置的名次靠前。
2、抓好卫生项目的督察、落实工作。卫生项目的落实、督促是确保中央、省上政策贯彻实施的措施。今年。仍然注重卫生项目的落实。除了依照省厅要求，每10天或半个月跟踪进度报送进度表外，还注重实地督察，每一个(市、区)都跑过3-4遍，中央及省级项目共52个，科实地跟踪督促的项目超越了35个。除此之外，还创新监管手段，根据卫生项目点多面广的特点，建立了项目建设进度电子数码库，要求每个卫生项目不定期地发送进度照片到科室邮箱，以便掌握每一个项目的形象进度。对39个中央增投项目和10个省级加强建设项目的进展情况及存在问题可以做到随时都心中有数。市抓卫生项目工作的扎实性也得到省厅的多次褒扬。
3、做好项目贮藏工作。对全市各类医疗卫生单位的建设情况进行了全面的摸底。
4、做好市本级医疗卫生单位公共卫生项目建设落实工作。根据年初局长办公会议的精神。认真落实市本级各医疗卫生单位的公共卫生建设项目，目前，第一卫生局、卫生监督所、人民卫生局、二院、血站等市直医疗卫生单位陆续完成了今年的公共卫生建设项目任务。
5、身体力行。始终绷紧廉洁的弦，科室内部建立了互相通气和提醒的做法，凡涉及到项目申报的一律按顺序向局领导报告，设备招标过程中，有礼有节地对待前来咨询的供应商，积极协调市级设备专家做好乡镇卫生院基本诊疗设备参数，始终坚持遵循公开、公平、公正的推销原则，严格依照政府推销法的相关规定、方法操作。目前本年度推销结果已经进去，应该说极大地节约了资金。接下去，科还将全力以赴地把好采购。
合同。
的履行关，督促各乡镇卫生院做好设备验收工作。
二、配合出台的医改方案。
科认真梳理了其中涉及本科业务范围的工作任务，医改方案出台后。积极配合省厅做好药品零差率试点单位调查、医疗卫生单位业务量统计分析及其他工作。做好本年度25家县级县以上医疗机构“两费”测算及考核目标下达工作。做好医改进度表的上报及监测工作，完成-年的全市床位发展规划。
三、遵守财经纪律。
1、认真编制度预算并做好年度预算执行。将卫生工作的重点和热点在预算编制中得到体现。日常财务管理中，既要遵守相关财经制度，又要将财政性资金用好、用足。为机关正常运转把好财务关，配合局办公室做好接待费、邮电费、会议费等重点指标的控制，及时向局领导演讲资金使用情况，做好相关财务指标、运行情况的分析，做好财务公开工作。本年度机关财务运行平稳有序，资金平安、不出差错。
2、树立服务意识。科本着服务好基层单位的工作理念，建立了拨款的绿色通道”快速拨付基层单位各项经费，今年转拨的市属医疗卫生单位的正常及专项经费2760万元。并实行了将各类款项制成“转拨经费通知单”寄给基层单位等多项服务措施，尽管加大了科室工作量，但是大大方便了基层医疗卫生单位。潜心研究陆续出台的卫生项目政策，及时掌握项目信息，悉心指导基层单位申报项目，梳理卫生项目督察的主要内容，协助各县(市、区)做好迎接各级项目督察组的准备工作。今年本科室良好的服务态度得到市直各医疗卫生单位及基层单位广泛的好评。
3、做好财务管理的外部协调工作。坚持与省厅计财处、审计、财政、发改委、物价局、会计集中核算中心等职能部门的良好的工作联系。局机关治理“小金库”专项检查等工作。
4、做好公共卫生资金的下达、使用进度管理和全市医疗收费规范管理等工作。今年下达及转拨的卫生专项资金达6746万元。科由同志为主做的全省卫生财务年报被评为全省第一名。卫生统计工作也得到省厅的褒扬。
四、做好世行贷款的结核病项目财务工作。
依照世界银行贷款的财务管理方法做好债务分割、提款报账、分解配套资金等财务管理工作。今年向省厅、市财政争取专项资金32万元用于全市结核病项目的配套经费。
本人在卫生局正确领导下，在新科长的带领下认真学习邓小平理论和三个代表重要思想，认真学习医保政策、财经法规、卫生局会计制度，坚持原则，严格遵守会计人员职业道德，遵守医院各项工作制度，积极参加卫生局的各项活动，严格遵守国家关于现金管理的各项规定，认真做好自己的本职工作。作为卫生局出纳，我在收付、反映、监督四个方面尽到了应尽的职责，过去的一年里在不断改善工作方式方法的同时，为卫生局做好管家婆，通过努力，较好地完成了各项工作任务，现总结汇报如下：
一、日常出纳工作：
1、严格执行现金管理和结算制度，及时办理日常现金收付业务做到日清月结，防止发生不必要的损失、浪费。确保库存现金的安全。
2、及时收回卫生局各项门诊和住院收入，进行核对算。及时收回现金存入银行。
3、根据会计提供的依据，与银行相关部门联系，井然有序地完成了职工工资和其它应发放的经费发放工作。
4、坚持财务手续，严格审核(凭证上必须有经手人及相关领导的签字才能给予支付)，对不符手续的凭证不付款。
5、审核和登记现金日记账和银行存款日记账。
二、日常会计工作：
1、熟悉国家的财政制度，严格执行财经纪律。坚持原则秉公办事。
2、在财务科负责人的直接领导下，负责卫生局的财务报销审核工作。
3、认真审核第笔业务的原始凭证及其附件的正确性、合法性、规范性。检查报销手续是否齐全。
4、根据审核过的各种收会原始凭证及时编制记账凭证。
5、负责编制发放卫生局各类人员工资及随工资发放的各种补贴。
6、每月按照税法规定及时做好代扣、代缴个人所税税工作。
7、每月按照法律规定及时做好种种劳动保险的扣缴工作。
三、其他工作。
1.加强收费控制与监督，保证医疗收入资金的安全完整严格执行物价部门核定的收费范围和收费标准，不违规收费和乱收费，根据内部控制制度，加强对日常收费的控制和监督管理，对日常营业收入报表和收费票据逐一核对，按时将收取的现金缴存银行。配合医保办做好医保收费的结算和登记管理。
2.加强会计档案管理，规范会计基础工作。卫生局会计档案管理基础薄弱，20xx年加强对会计档案的规范管理，参与了整理装订了20xx年-20xx年的会计凭证，立卷归档。
3.做好全院医护员工和专家的服务工作，保证工资福利按时发放20xx年，卫生局东区搬迁，给工作带来了不便，为了服务好全院职工和专家，对专家服务方面，热情周到，保证专家的需求，工资福利按时无差错发放到位。
4.完成社保稽核和收费年审工作，配合学院对卫生局20xx年和20xx年财务收支的审计工作。为20xx年社保稽核和收费年审提供了准确的财务资料，整理20xx-20xx年的财务制度，会计账薄、凭证、报表，配合学院的财务收支审计。
通过财务室全体人员的共同努力，财务工作得到了卫生局的充分肯定，20xx年，财务室被评为卫生局先进集体，同时本人补评为先进个人。
存在的问题和建议。
首先，由于卫生局无基本账户，财务核算中现金流量较大，坐支现金情况产生态环境。不能及时支付各部门急需用钱的问题。其次，卫生局业务量较大，财务人员较少，限于日常核算事务，不能为领导及时提供报表。最后财务人员的知识结构需要更新和调整，在不断更新专业知识的同时，还要学习新会计制度与财务有关的其它知识。
本人在卫生局正确领导下，认真学习医保政策、财经法规、卫生局会计制度，坚持原则，严格遵守会计人员职业道德，遵守医院各项工作制度，积极参加卫生局的各项活动，严格遵守国家关于现金管理的各项规定，认真做好自己的本职工作。作为卫生局出纳，我在收付、反映、监督四个方面尽到了应尽的职责，过去的一年里在不断改善工作方式方法的同时，为卫生局做好管家婆，通过努力，较好地完成了各项工作任务，现总结汇报如下：
1、严格执行现金管理和结算制度，及时办理日常现金收付业务做到日清月结，防止发生不必要的损失、浪费。确保库存现金的安全。
2、及时收回卫生局各项门诊和住院收入，进行核对算。及时收回现金存入银行。
3、根据会计提供的依据，与银行相关部门联系，井然有序地完成了职工工资和其它应发放的经费发放工作。
4、坚持财务手续，严格审核（凭证上必须有经手人及相关领导的`签字才能给予支付），对不符手续的凭证不付款。
5、审核和登记现金日记账和银行存款日记账
1、熟悉国家的财政制度，严格执行财经纪律。坚持原则秉公办事
2、在财务科负责人的直接领导下，负责卫生局的财务报销审核工作。
3、认真审核第笔业务的原始凭证及其附件的正确性、合法性、规范性。检查报销手续是否齐全。
4、根据审核过的各种收会原始凭证及时编制记账凭证。
5、负责编制发放卫生局各类人员工资及随工资发放的各种补贴。
6、每月按照税法规定及时做好代扣、代缴个人所税税工作。
7、每月按照法律规定及时做好种。种劳动保险的扣缴工作。
1.加强收费控制与监督，保证医疗收入资金的安全完整严格执行物价部门核定的收费范围和收费标准，不违规收费和乱收费，根据内部控制制度，加强对日常收费的控制和监督管理，对日常营业收入报表和收费票据逐一核对，按时将收取的现金缴存银行。配合医保办做好医保收费的结算和登记管理。
2.加强会计档案管理，规范会计基础工作。卫生局会计档案管理基础薄弱，20xx年加强对会计档案的规范管理，参与了整理装订了20xx年—20xx年的会计凭证，立卷归档。
3.做好全院医护员工和专家的服务工作，保证工资福利按时发放20xx年，卫生局东区搬迁，给工作带来了不便，为了服务好全院职工和专家，对专家服务方面，热情周到，保证专家的需求，工资福利按时无差错发放到位。
4.完成社保稽核和收费年审工作，配合学院对卫生局20xx年和20xx年财务收支的审计工作。为20xx年社保稽核和收费年审提供了准确的财务资料，整理 20xx—20xx年的财务制度，会计账薄、凭证、报表，配合学院的财务收支审计。
通过财务室全体人员的共同努力，财务工作得到了卫生局的充分肯定，20xx年，财务室被评为卫生局先进集体，同时本人补评为先进个人。
存在的问题和建议
首先，由于卫生局无基本账户，财务核算中现金流量较大，坐支现金情况产生态环境。不能及时支付各部门急需用钱的问题。其次，卫生局业务量较大，财务人员较少，限于日常核算事务，不能为领导及时提供报表。最后财务人员的知识结构需要更新和调整，在不断更新专业知识的同时，还要学习新会计制度与财务有关的其它知识。
20xx年度，计划生育工作在乡党委、政府在县委、县政府的正确领导下，在上级计划生育主管部门的指导下，以科学发展观为指导，以稳定低生育水平统筹解决人口问题、促进人的全面发展为中心，对计划生育工作做到常抓不懈，突出重点，攻克难点，取得明显的成效。概括总结全年的人口与计划生育工作，我们主要抓了以下几个方面：
一、认真落实人口与计划生育目标管理责任制，切实加强对人口与计划生育的领导。
为了切实加强对计划生育工作的领导，使人口与计划生育工作落到实处。我们一是始终坚持以党政“一把手”亲自抓、负总责为核心的人口与计划生育目标管理责任制我计划生育“一票否决”制。年内及时召开了全乡计划生育工作会议，乡政府与各村签订《人口与计划生育目标管理。
责任书。
》，做到了目标明确，层层分解，责任到人，全乡上下形成了横向到边，纵向到底的目标管理体系。二是建立严密的计划生育目标管理指导工作，发现问题及时纠正，实行月监督、季考评、半年和年终考核制度，通过考核及时总结交流工作经验，查找存在的问题，明确今后的措施。四是确保计生经费投入到位，保证了计划生育工作的顺利开展。
二、计划生育人口指标完成情况。
xx乡共辖18个行政村。截止到xx年12月25日，全乡总人口为27266人；已婚育龄妇女5369人。
考核年度内出生xx人。其中一孩政策内出生xx人；二孩政策内生育xx人，政策外生育31人，多孩出生2人，其中内生1人，政策外1人。全乡计划生育率为xx，自然增长率为xx，出生婴儿性别比xx，当年新婚288对，男女晚婚率分别达到了18、8%和35、38%。
全乡已婚育龄妇女xx人，其中：无孩妇女xx人，一孩妇女xx人，二孩妇女xx人，多孩妇女xx人。期内实行计划生育手术例数xx例，其中：男性绝育10例，女性绝育91例，放置宫内节育器546例，皮下埋植术2例，人工流产86例。育龄妇女综合避孕节育率xx%。
三、各项工作指标完成情况。
（一）基层组织建设：xx村乡计划生育办公室有工作人员xx人，工资已全部由县财政统一发放，按上级要求，计划生育统计、药具、流动人口全部纳入互联网平台管理，并配备了专职管理及微机操作人员。
今年计划生育基层组织工作的重点是继续加强村级计划生育工作人员职业化管理，今年在市县主管部门的统一组织和指导下，我乡顺利开展了村级计生专干、计生助理员的竞聘工作。从5月份开始，经过乡政府面向广大育龄妇女广泛的宣传发动，全乡共有50名育龄妇女报名竞聘村计生专干，经过严格的笔试面试，18名竞聘者脱颖而出，当选为xx乡村级计生专干，18名育龄女竞聘为村级计生助理员。所有应聘人员统一参加了县、乡计划生育上岗培训，做到了持证上岗，并有xx名新聘专干参加了省人口计生委统一组织的庄重管理中专培班。竞聘顺利完成，充实了村级计划生育管理队伍，使村级计生管理队伍实现了年轻化、专业化、知识化，村级计生队伍工作能力明显提高。村级计生工作人员的报酬落实已全部出入财政预算，工资的发放实行了付酬，并均已落实到位。
（二）宣传教育工作：宣传教育工作是计划生育“三为主”之首，今年我乡干部形式多样的宣传活动，收到了明显的成效。
年初计生办就制定了年度计划生育宣传计划，并按部就班地进行了落实。
1、根据上级文件精神，认真开展了“婚育新风进万家”、“关爱女孩行动”的宣传活动，弘扬了婚育新风。
2、为了巩固xx乡原有的计划生育宣传阵地，我乡今年又对固定宣传阵地进行了更新换代，完善了、四个高标准的文化大院，更新高标准宣传标语82条，增添xx平方米“关爱女孩行动”大型公益广告牌四块。为xx乡计划生育宣传增添了新的亮点。
3、今年我们还重点开展了计划生育宣传教育进校园工作，重点抓了对女孩及独生子女的家庭与社会教育。
4、继续深入开展了创建计划生育婚育文明村、婚育文明户活动，在、率先成为婚育文明村之后，今年xx村又创建成为双文明达标村。到今年全乡共有450个计生家庭达到婚育文明户标准。
5、广泛下发计生宣传资料，为各村计生专干订购了《人生》杂志、《村级计生工作人员应知应会》宣传读本，印发《决定》知识手册、《预防出生缺陷知识问答》、购置了《优生科普知识手册》等，做到育龄妇女人手一份。
6，我乡积极向广大群众宣传计划生育奖励政策，充分利用利益导向机制引导群众自觉实行计划生育，少生优生快富。截止到12月25日全乡已有311个计生家庭办理了《独生子女父母光荣证》有593人享受独生子女父母奖励，县、乡财政支付的奖励资金达到了4、6万元。全乡现在已有多对夫妇主动放弃了二胎生育指标。
由此可以看出，全乡广大群众自觉实行计划生育的愿望已经很强烈，广大群众的生育观念已经发生了质的变化。
（三）计划生育财政投入：要搞好计划生育工作，一是要有人管事，二要有钱办事。我乡于xx年2月召开了第九届人代会第七次会议会议决定安排计生经费61万元。其中包括：免费服务经费48、9万元，协会经费6、5万元等。计划生育财政经费的按时投入，为我乡计划生育的快速发展起到了有力的保障作用。
（四）计划生育“三结合”工作：计划生育“三结合”工作是由学生政府牵头、全社会共同参与开展的一项针对广大计划生育户的社会性活动，我乡学生政府始终把这项工作作为一件重要大事来抓。为加强对计划生育“三结合”工作的领导，xx年初，乡学生政府根据xx乡的实际情况，进一步调整、充实了乡计划生育“三结合”领导小组，制定了xx年计划生育“三结合”工作意见，明确了部门、单位在这项工作中的责任，并与各参与矿物质的部门单位签订了目标管理责任书，汇总出台了xx乡涉农部门、单位对全乡计划生育户的优先优惠办法。
xx考核年度，全乡计生户1050户，其中近年来共帮扶588户，创建文明幸福家庭132户。今年，我乡又有108个计生户得到了重点帮扶，帮扶资金达到了11200元，化肥2200斤，农药250斤，种子600斤，提供有效信息21条，年内108个重点帮扶户预计都能超过乡人均收入。
今年，全乡涉农部门对计划生育户的优先优惠政策落实共有4464户次，优惠资金达到了46350元。全乡年内又评出幸福家庭18户，到目前为止全乡共评出文明幸福425户。“三结合”工作的深入开展，促进了广大计划生育户现代化生育观念的转化，给计划生育工作带来了积极的影响，广大群众自学实行计划生育的自觉性明显提高。
（五）技术服务：技术服务是计划生育工作的关键，也是计划生育工作的立脚点和切入点。今年，为了深入开展计划生育工作，搞好孕情服务，严格控制出生人口性别比，计划生育各业务口横向与纵向联合。横向联合是各业务口联合制定了孕情服务管理。
合同。
对持一胎、二胎生育证的当事人施行了合同化管；纵向联系是各业务口自妇女怀孕到分娩实行一条龙式宣传、服务模式。在控制性别比持续升高的工作中我们严格调查中期流产、引产的事实真相严格申报、审批程序。对中期以上无故流、引产的夫妇坚决收回其生育证。近两年来我乡对此项工作的力度非常大今年无一例无故中期以上流引产案例发生有效的控制了性别经升高的态势。
今年5月份，我乡结合季度普查与县计生技术服务站联合开展了“农村已婚育龄妇女生殖健康免费服务妇科疾病大普查”，即“民心工程”，在本次服务活动中，免费为49周岁以内的已婚育龄妇女进行、治病服务，此次活动应查人员5110人，实查4952人，普查率96、9%。b超、妇科检查病例63人，治疗25人，转诊38人；乳腺普查人数241人，查出乳腺疾病83人，治疗6人，转诊76人。本次免费服务活动，提高了广大群众的自身保健意识，受到了广大育龄妇女的热烈欢迎。
（六）药具工作：“避孕为主”是计划生育“三为主”之一，药具工作是实现避孕为主的关键环节，今年按省市人口计生委的统一要求，我乡使用药具人员全部纳入“河北省计划生育药具管理服务平台”，使药具工作实现了微机化管理，我乡非常重视药具管理的日常工作，做到了“六到位”，实行了避孕药具的异地领取模式，村级药具工作做到了“四到位”“五必访”，为广大育龄群众提供了方便的药具服务。
（七）协会：计划生育协会是广大群众参与计划生育工作的群众性组织，为有效地组织广大计生协会会员参与到计划生育工作中来，实现广大群众的自我教育、自我管理、自我服务，xx年我乡对计划生育协会工作也加大了工作力度。年初乡财政为协会拨付6、5万元的专项资金，占全乡计划生育经费的11%，为协会的宣传教育、贫困救助等提供了财力保证。年初，党委、政府对乡计划生育协会领导小组进行了调整和充实。今年，乡计划生育协会重点抓获了“生育关怀”活动，全乡对计生贫困家庭进行了摸底，每村确定2个贫困家庭，由乡党委、政府领导成员分组进村入户慰问，每户发放了不少于价值100元的慰问物资；年内深入开展了由乡党委、政府直接参与的5、29协会宣传活动，收到了较好的效果；深入开展了计划生育群众自治工作，成立了以党委书记孔德波为组长的群众自治领导小组，制定了群众自治实施方案，制定了乡级对计生户的优先优惠办法，主折了、西、三个要的试点工作，收到了良好的工作效果。在今年的“民心工程”、宣传“奖励政策”、审核评定受奖扶人员资格等工作中都做了许多的工作。近年我乡基本上实现了广大群众的自我教育、自我管理、自我服务，计生协会发挥了在农村计划生育工作中的积极作用。
（八）奖励扶助工作：对农村部分计划生育家庭实行奖励扶助制度，是我国人口与计划生育工作思路和工作方法转变的质的飞跃，是建立农村人口和计划生育利益导向机制与社会保障制度的一项重大突破，为把此项工作真正一丝不苟的落到实处，今年全乡广大干部群众齐动员，继续对奖励扶助制度实行了全方位、全天候的宣传活动，使“奖励扶助政策”家喻户晓。在评定、审核奖励扶助人员资格时，广大群众、全体干部职工、各村计划生育协会都付出了艰辛的劳动。今年全乡新增扶助人员6人，合格率100%，保证了此项工作的严肃性。
（九）热情为群众提供法规服务，严格计划生育行政执法：年内共发放《第一个子女生育服务卡》165个，发放《第二个子女生育证》72个，发放《独生子女父母光荣证》41个，发证合格率达到100%，做到了无人情证，无错发证，在处理违反计划生育法规案件时，严格依法行政，没有违法施政行为发生。
（十）加大对全乡流动人口的监管力度。xx年按省市人口计生委的统一要求，配备了流动人口专职管理人员2名，全乡2796名流动人口全部纳入河北省互联网流动人口信息管理平台，并为所有活动人口建立了专人专档；做到了及时处理、反馈流动人口管理信息。我乡认真贯彻落实《流动人口计划生育工作管理办法》，坚持属地管理、单位负责、综合服务、流出配合的原则，树立“一盘棋”思想，我们联合派出所、工商所等部门，在现居住地形成了有效的管理和服务网络。
一年来，我乡计划生育工作取得了一些成绩，这是与上级党委政府的正确领导与上级计划生育主管部门的指导、与乡党委、政府的得力组织和全乡广大干部群众的艰苦奋斗努力工作分不开的。但是，与其他乡镇相比，与其他县市相比，我乡的计划生育工作水平尚存一定差距，今后我们要不断从工作思路与工作方法上向兄弟乡镇学习，查漏补缺，勇于进取，不断地把xx乡的计划生育工作推上新水平。
**县**乡辖21个行政村，现有人口4、3万人，已婚育龄妇女8820人。近几年来，面对基层计生工作中不断出现的新情况、新问题，我们按照“宣传引导，群众自治，优质服务，依法征费”的思路，强化领导力量，创新工作机制，推进基层群众自治，加强人员培训和管理，提供优质的计生服务，使全乡的计划生育整体工作水平有了新的提高。
具体做法如下：
一、领导挂帅，做计生工作的坚强后盾。
1、高度重视，形成齐抓共管的局面。乡党委、政府主要领导高度重视计划生育工作，坚持党政一把手亲自抓、负总责，班子成员齐抓共管。党委会每月至少听取一次计生工作汇报，研究解决计生工作中遇到的重点、难点问题。针对我乡的计生工作实际情况，乡党委、政府提出了抓领导、抓队伍、抓机制、抓重点的工作思路。工作中，党政一把手身先士卒，亲历亲为，一线指挥、具体指导；班子成员按包片分工实行一岗双责，全力配合，形成齐抓共管的良好局面。
2、加大投入，全力保障计生工作开展。几年来，我乡在财力十分困难的情况下，严格落实市、县要求，千方百计筹措资金，确保计生经费投入。为形成保障机制，我们探索成立了**乡计划生育基层群众自治基金会，采取乡财政投入、征收的社会抚养费县返回部分提取5%以及部门单位、个人、计生协会会员捐助等形式筹措资金。今年以来，我乡计生经费投入共计120余万元，全力确保了本乡计划生育工作正常开展。
二、抓机制建设，扎实推进村级计生自治。
1、在责任机制上不断深化，激发内动力。年初我们根据省、市、县下达的目标任务，对计生工作目标细化分解，层层定责，乡党委、政府分别与21个村签订责任状，把计生责任层层分解，村支部书记、村主任为第一责任人、负全责，计生专干为直接责任人，负责具体责任。同时，为加大工作力度，增加了计生工作在村级年终考核中比重，由原来的20%提高到30%。实行计生工作一票否决，凡是计生工作不达标的，其他工作干得再好，也取消村级班子和村干部的评优资格，并扣发工资。通过各项计划生育指标的细化、量化，责任主体的具体化、明确化，使村干部和专干队伍工作中有了目标、脑子里有了压力、精神上更有了动力。
2、在奖惩机制上抓落实，调动积极性。制定出台并严格落实了《**乡计划生育优先优惠办法》，加大对各村履行职责情况的考核。落实一票否决制度，对计生工作考核排名前三位的小流口、望海寺、小韩庄村支部书记、村主任、村专干，每人3000元奖励。针对村级计生队伍工资待遇低的现实情况，进一步制定了奖励措施，每完成一例手术、每征收一份社会抚养费，都对村计生专干和助理给予相应的奖励，从而调动了他们的工作积极性。对计生工作排名后两位的大流口、武庄子村的支部书记、主任扣发工资，并对计生专干进行诫勉谈话。通过以上举措，形成了人人争先进、村村争一流的良好氛围，推动了工作进展。
3、在惠民机制上不断完善，提高影响力。我们把惠民机制和利益导向机制结合起来，连续部署实施一系列惠民服务工程。一是免费服务工程。从20xx年1月1日，实行计划生育基本技术服务全免费，对全乡育龄妇女落实补救、节扎、上吉妮环费用全报销的举措，2年多共为育龄群众报销费用40余万元。二是优扶奖励工程。不折不扣地落实各项优惠政策，做到优扶不漏一人，奖励不落一户，今年全乡共计投入优扶奖扶资金7万余元，对全乡1058名符合条件独生子女父母落实了每人每月10元的奖励；为全乡19名参加高考的农村独生子女落实享受高考加分待遇；连续四年开展了“关爱女孩、金秋助学”活动，共投资8万余元资助86位计生双女家庭、独生子女家庭学生，每人1000元助学金，圆了孩子的求学梦；投入3、55万元，对大白头、小张庄、望海寺、前枣元12户贫困计生家庭予以救助；做好农村部分计划生育家庭奖励对象资格确认工作，为位符合奖扶条件的计生户办理相关手续，领到了每月80元的奖励扶助奖金；连续3年，母亲节期间，对计生双女母亲进行慰问，共投入5万多元共计慰问计生母亲共计260多户；投入9000多元，为全乡47户计生家庭落实每户200元的生育关怀资金；计生“三结合”工作全部落实，为全乡63户计生户解决了生产生活中的实际困难；今年投入3万元为全乡1000户独生子女户、双女户上了意外保险。
三、抓技术站建设，提供优质服务。
1、加强阵地建设，提升服务站基础设施水平。
为了提供一个让我乡育龄群众满意的优质服务平台。按照国家人口计生委发布的《农村计划生育服务机构基础设施建设标准》和《计划生育服务站机构形象规范手册》要求，我乡先后投入5万余元粉刷墙壁，修善房屋，购进设备及相关药品，并相关管理制度、岗位制度制牌上墙，走廊内张贴温馨标语。
2、加强人员培训，提升技术人员业务素质水平。
近年来，服务站一班人积极参与省市县服务站组织的进修培训，不断增强技术服务人员的技术技能，多途径提高从业人员整体素质，并聘请县级技术站退休职工一名坐诊，使服务站技术人员的服务水平和能力有较大提高，能够独立地开展好计划生育服务工作。对村、组一级的服务人员，每年集中开展3-4次培训活动。培训内容除了由乡服务站宣讲外，还聘请县技术站、县医院的专业大夫授课。通过有针对性的抓培训，使他们对计生服务、统计报表、药具发放和随访水平有了显著的提高。
3、加强业务建设，提升优质服务水平。
根据创建优质服务站的要求，乡服务站认真贯彻新时期计生工作“面向基层、深入乡村，服务上门，方便群众”的十六字方针，从抓管理、抓质量、抓宣传、抓指导入手，围绕“八大功能”，广泛为群众开展多层面、多角度的计划生育优质服务，承担了全乡90%以上的计划生育手术任务。一是对孕情、产后、药具、术后四种服务对象，服务站技术人员常年坚持电话回访、术后上门服务等方式。到今年6月份上门随访孕产夫妇604例，术后随访妇女和使用药具人员483例。上门为620人免费发放避孕药具。二是做好普查工作，深入开展“民心工程”。我乡技术站人员认真为每一位上站育龄群众做b超，查清孕情环情，提供优质服务，有效保障了普查上站率。普查同时开展优生四项检测300人次，发放优生药品760份，发放优生科普知识资料2600余份。先后为7925名育龄妇女进行了免费生殖健康服务，共查出各类病患2533例，全部给予了积极治疗或转诊处理。
四、提高服务质量，不断推动优生项目规范运作。
一是广泛宣传发动。国家免费孕前优生健康检查工作开展以来，我乡采取多渠道宣传国家免费孕前优生健康检查是有效减少出生缺陷和其它不良妊娠结果的发生，对提高出生人口素质，促进社会和谐发展具有重要意义。我乡召开了多次专题培训会议。每年邀请1次县技术站大夫到我乡进行专题讲座，组织全乡21个行政村的计生专干及各村部分新婚夫妇到乡听课。21个村全部建立了优生项目宣传栏，广泛宣传免费孕前优生健康检查政策。计生办各包村干部下村利用广播，入户走访发放宣传资料等多种方工进宣传，群众优生知识知晓率达到90%，着力营造良好的社会环境和舆论氛围。
二是精心组织。我乡由包村干部牵头，计生专干负责联系，每天将要进行免费检查的夫妇的对数报告计生办主任，由主任统一安排车辆及陪同人员到县计生局进行检查。截至到现在，我乡共为900余名计划怀孕夫妇开展了免费孕前优生健康检查。
三是加强信息化建设。我乡技术站一名技术人员专门负责信息上传下达，准确掌握我乡健康检查进展情况及妊娠信息。及时将检查问题的信息，有专人通过电话告知本人，做到信息保密，尊重个人隐私权，有效避免出生缺陷发生。
五、依法征费。为提高人口出生政策符合率，有效遏制政策外生育。我乡依法征收社会抚养费主要做法如下：
1、认真清理，摸清底数。
各村由包村干部牵头，计生专干负责，逐家逐户进行登记造册，核对其超生孩次和已征金额，做到底数清，情况明。
2、多措并举，依法做好征收工作。
一对于能够认识到政策外生育违法、积极配合、主动和愿意交纳社会抚养费的对象户，按征收标准的下限进行征收；二对抱观望和侥幸心理，拖一天是一天的对象户，工作人员不厌其烦，反复上门宣传政策、催征催缴；三对于一次性缴纳社会抚养费经济上确有实际困难的，可以由个人提出申请，凭所在村委会证明，签订分期缴纳协议；四对于长期外出务工的，抓住农忙返乡季节上门调查取证，整理卷宗材料，劝导主动缴纳社会抚养费；五走法律程序，申请法院强制执行。对于不拒不缴纳且有履行能力的“钉子户”、“难缠户”依法起诉到法院强制执行，在地方上起到震慑作用。到目前为止我今年共征收社会抚养费120余万元。
20xx年工作安排如下：
（一）以党的xx大四中全会精神为指导，进一步解放思想，转变观念，开拓进取，求真务实，切实推进我乡“依法管理、村民自治、优质服务、政策推动、综合治理”工作新机制的建立，坚持依法行政、坚持以人为本，广泛深入地开展计划生育优质服务，营造计划生育的良好环境，搞好计划生育综合治理，不断创新人口和计划生育工作新思路、新方法，力争我乡计生工作再上新水平、再上新台阶。确保上级下达的各项指标圆满完成。
（二）深化宣传教育，倡导新型生育文化，继续深入贯彻执行人口与计划生育法律、法规。深入开展以“宣传教育进农村、婚育新风进万家”为主题活动，提高宣传品入户率，提升育龄群众的政策知晓率。积极向上级宣传媒体投稿，大力宣传在人口与计划生育工作中涌现出的好人好事和典型经验，形成大宣传格局。
（三）转变思想、更新观念，不断加快完善我乡计划生育工作新机制。积极探索计划生育工作的新格局、新模式。不断加大管理力度，加强基层基础管理，完善管理网络，提高管理水平；加强调查研究，注意解决当前计划生育面临的新问题，积极探索计划生育工作新经验。
（四）抓好队伍建设，提高干部素质。学习贯彻计划生育法律、法规，坚持依法行政，不断提高计生干部执法水平，继续抓好基层计划生育干部队伍建设，搞好村计生专干的培训，引导他们开阔思路、提高工作水平。
（五）加强计生协会建设，提升村民自治水平。做好村计划生育协会工作，全面落实协会工作规范。村级计生协会要协助村两委做好优先、优惠、奖励扶助政策的落实，提升村民自治水平。乡计生协会要配合乡政府，积极探索利益导向机制，建立健全社会保障机制，切实解除计划生育家庭的后顾之忧。
（六）深入开展计划生育优质服务，提高群众的满意程度。乡计生服务站要不断优化服务结构，拓宽服务领域，提高服务水平。开展以避孕方法知情选择、出生缺陷干预、生殖健康预防为主要内容的优质服务。要不断提高专业技术人员的服务水平，积极参加上级举办的各种学习、培训活动。
（七）坚持依法行政，切实维护群众的合法权益和法律尊严。依法行政是国家依法治国方略的具体体现。我乡将更加严格地执行国家和省的法律、法规，严格执法程序，严格执法标准，维护广大人民群众的合法权益，国家法律、法规的尊严。不断强化计生队伍建设，规范执法方式。对违法生育行为，严格按照河北省计生条例的规定进行处罚。
鉴于目前计生征费情况比较严峻，我乡具体制定出以下办法：
1、成立核查小组，利用派出所、卫生院的信息共享，认真清理，摸清底数，确保每个外生户不遗漏，做到信息更新及时，名单详实可靠。
2、宣传工作及时跟上，当前，外生户已上户口，群众思想混乱，我们应积极宣传xx大四中全会依法治国的会议精神，以正确的思想引领社会思潮，凝聚社会共识，充分引导和发挥社会的正能量。
3、坚持行之有效的常规征收办法，多次并举，耐心做好群众工作。
5、协调法院强制执行。
6、虚心向计生局、兄弟乡镇取经，它山之石可以攻玉，有什么好经验，好做法，为我所用。
10月中下旬，结合省、市政府目标考核内容，组织对全市11个地区的卫生计生行政执法活动进行了监督检查，检查内容包括依法履职、执法委托、人员资格、行政复议和应诉、执法程序等多个方面，同时现场抽取行政许可、行政处罚案卷进行了评查。总体来看，大多数地区的行政执法工作较为规范，能够建立健全各项制度，案卷质量明显提升，各项工作任务完成较好。
为进一步规范卫生计生行政执法行为，不断提高我市卫生计生行政执法案卷质量，2020年11月13日-14日，组织开展了全市卫生计生行政执法案卷集中评查活动。本次评查案卷分为行政许可、行政处罚和行政征收三个类别共72卷。全市46名具有丰富执法工作经验的卫生监督员参与了评查工作。通过本次集中评查活动，完善了我市卫生计生行政执法案卷评查的标准，促进了各地区间的学习和交流。
（一）深入推进医疗改革。按照市里“慢病先行、三师共管”的工作思路，在去年实行“4455”工作模式的基础上，在全区10个街道全面推行家庭医生签约服务。继续支持推进“名医下社区”工作机制，将与第一医院、中山医院签订医疗服务合作协议，引入两大三甲医院优质医疗服务资源，开展名医门诊、高友网、糖友网、“三师共管”、脑卒中筛查等特色服务。同时通过“师带徒”、举办健康讲座、开展专题培训等形式提高社区卫生服务全科团队技术水平，让辖区居民就近享受优质医疗资源。
（二）大力推进社区卫生服务机构布点建设。继续推进开元、梧村、厦港等社区卫生服务中心新址建设。进一步完善社区卫生服务机构设置规划，按照“成熟一个，建设一个”的原则，大力推进布点建设，经与相关职能部门及街道多次沟通协调论证，现已形成初步。
（三）探索“医养护”一体化模式。依托医疗、保健机构，建立一批定点单位，完善为计生特殊家庭提供就医便利的“绿色通道”，在全区家庭综合服务中心引入专业社工、义工志愿服务，为辖区失庭提供生活照顾等服务项目；在实施养老惠民政策时，优先照顾计生失庭。
（四）加强医疗保障，服务我区发展，维护社会稳定。
一是加强卫生监管。强化学校卫生、医疗卫生、职业卫生、放射卫生等各项卫生监管。开展公共卫生专项整治，继续开展量化分级管理，重点加强对持证经营、用品用具消毒、传染病防治、饮用水卫生等内容监管。加强与市场、城管、公安等相关部门的信息沟通与合作，开展规范医疗市场专项整治行动，充分发挥无证抄告平台和“9+1”执法队的作用，加大卫生监督执法力度，加强对重点地区查处，严厉打击医疗卫生违法行为。调动多方力量，开展区域协作，加强出生人口性别比综合治理。
二是加强疾病防控工作。完善公共卫生应急处置网络和卫生信息系统网络建设，强化卫生应急管理机制，进一步提升突发公共卫生事件的监测、预警、应急处置能力。开展严重精神障碍患者排查救治，加强严重精神障碍患者排查、建档、管理工作。定期开展风险评估，利用风险评估的结果，做好风险沟通、预警发布、风险控制等风险管理工作。有效控制艾滋病、h7n9流感、水痘、登革热等各种传染病的暴发流行。推进慢性病防控工作，创建健康示范单元，开展“小学生护牙行动”，为全区小学生进行口腔普查，对一、二年级小学生进行免费窝沟封闭。做好全区45个社区健康小屋指导，搭建群众健康自我保健平台。
三是加强依法行政。依法依规开展公共卫生、医疗卫生等综合监督。充分发挥人民调解在化解医疗行业矛盾纠纷中的积极作用。通过调委会这一平台，妥善引导医患双方依法依规化解矛盾。贯彻落实新修订的《人口与计划生育法》、《福建省人口与计划生育条例》。对违法生育的，依法征收社会抚养费。
（五）稳妥扎实有序实施全面两孩政策
中共中央、国务院在20xx年12月31日发布《关于实施全面两孩政策改革完善计划生育服务管理的决定》，新修订的《人口与计划生育法》于20xx年1月1日起施行。
一是及时对接新政策。加大对新修订的《人口与计划生育法》、《福建省人口与计划生育条例》的宣传力度，做好政策调整前后各项计划生育政策的衔接。推进计划生育服务管理改革，实行生育登记服务制度，取消两孩以内生育审批。优化办事流程，全面推行网上办理，落实首接责任、一站式服务和承诺制，方便群众办事。
二是做好出生人口监测。要做好出生人口监测与分析，推进生育登记、孕产期保健、住院分娩、出生医学证明、儿童预防接种等信息共享，实现信息互联互通。
三是提升妇幼健康服务能力。完成妇幼保健院和计生服务站的功能整合，加强技术人员的培训，加强再生育咨询指导，全力推进优生优育促进工程，增强孕产妇自我保健能力，优化提升“一站式”服务，增加蚕豆病、地中海贫血筛查等特色服务，让服务对象一次性获得婚前保健、孕前优生健康检查、结婚登记等服务。落实出生缺陷三级防治措施，加强产前筛查诊断和妊娠结局随访、产后访视、新生儿疾病筛查等工作。
（六）精准托底，守牢民生底线。一是落实奖扶政策。包括计生法定奖励、计生特殊家庭扶助、60周岁以上独生子女父母奖扶金的发放要及时到位。注重家庭发展，探索出台新的政策，帮扶存在特殊困难的计生家庭。二是持续开展“暖心工程”、“幸福工程”、“励志助学”等活动，关怀关爱计生特殊家庭、贫困母亲和困难女孩家庭。三是落实为民办实事项目。为辖区居民中的计划生育已婚育妇进行免费妇科病普查。
本人自参加工作一来一直从事计划生育工作，现将近年来的工作学习情况总结如下：
能够坚定不移地坚持四项基本原则，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，积极学习、认真实践“三个代表”重要思想等政治理论，践行科学发展观，密切联系群众，努力实践全心全为人民服务的宗旨。
能够时刻加强政治理论和科学文化知识的学习，努力提高自身综合素质。在加强业务知识学习的同时，不断积极主动地加强对政治理论的学习，牢固树立共产党员的理想信念和宗旨意识，在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实际相统一。xxx年被市计生委抽调参加全市人口计划生育力度调查锻炼，被评为了全市优秀调查员称号。
积极主动地开展工作，高标准高要求地完成好各项工作任务。作为一名计划生育工作者，具备了较强的责任和服务意识，不断提高业务水平；兢兢业业，保持着较高的工作热情和饱满的精神状态；特别是xx年任计生办主任以后，能够带领办公室全体同事团结一致，扎实工作，对上级下达的各项工做任务能做到按时保质完成，并且取得了较好的成绩。xx年度调入营前镇工作后，使得我镇被评为全国计生协会先进单位，还顺利通过了省人口计划生育年终检查，县里年终综合考评也名列前茅。
严格遵守镇党委、政府制定的各项规章制度，服从调度，始终以共产党员的标准严格要求自己，不计较个人得失。开展批评与自我批评，严格律己，宽以待人，做到勤政廉洁，切实树立一个基层干部良好形象。
一是加强党建工作。中心党总支把党建暨党风廉政建设工作摆在更加突出的位置，实行主要领导负总责、分管领导靠上抓、中心上下共同抓，完善落实工作机制，真正做到从严治党。“两学一做”活动周密规范，基层党组织建设更加标准，党员模范作用更加明显，在全市卫计系统树立了标杆。把党建暨党风廉政建设工作与业务工作相结合，与总结评议、评先树优相挂钩，做到同部署、同落实、同考核，形成了风清气正、干事创业的良好氛围。二是做好精神文明、安全生产、综合治理及计划生育工作。继续巩固“市级文明单位”创建成果，以开展“三好一满意”、“三增一禁”活动为载体，开展了到基层送医送药送健康志愿服务活动，提高了干部职工的文明素质和行业文明程度。把安全生产、综合治理、计划生育工作纳入《综合目标管理方案》中一票否决的内容，抓好抓紧职责落实，消除了事故隐患，避免了问题发生。三是加强效能建设、宣教服务提升整体水平。完善了精简高效、运转协调的管理服务机制，提高了妇幼保健计生服务水平，维护了经济发展软环境。健全了内部管理制度，设备采购、药品招标采购、人事和财务管理等阳光操作。积极做好宣传教育、政府信息公开、舆情引导工作，在全社会树立了正确导向。
xx年，按照x市x区卫生和计划生育局安排布署，对照工作目标认真落实经常性工作机制，实现了卫生和计划生育工作的有效管理与服务。现将全年工作自查如下：
1、我镇今年x-xx月出生婴儿共xx人，其中符合政策生育xx人，符合政策生育率为xx%。
2、进一步做好计划生育家庭奖励扶助、特别扶助工作。x-xx月已申报奖励扶助xx人，特别扶助xx人，市扶x人。
3、认真做好独生子女父母奖励金核实工作，经过帐帐、账机、帐实核对，今年我镇独生子女父母奖励金共计xxx元，已经发放完毕。
4、重视孕前优生健康检查工作。我镇孕前优生应检查xx对，截止目前已检查xx对，孕检率xx%，早孕及妊娠结局随访率达xx%。
5、流动人口工作，流动人口信息采集、户籍地流出人口信息采集登记率均达xx%，全员流动人口个案信息登记数在上年基础上增加xx%；落实流动人口健康直通车项目培训x次。
6、行政执法工作：自全面两孩实施以来，我办坚持行政服务事项全面公开，简化了办事程序，规范了办事流程，提高了群众满意率，截止目前无一例非正常信访事件发生。建立了万春镇卫生和计划生育行政执法领导小组并定期开展规范化文件专项清理，经清理无与法律法规想违背的文件、制度。开展镇、村社区行政执法人员业务培训x期，并对卫计工作人员进行了法律法规知识水平测试，均合格。规范建立了社会抚养费征收管理台账，对xx年至今下达决定书未缴清社会抚养费的案件填写了《社会抚养费催缴通知书》，发放当事人，催缴率达xx%。x我办依据公安局开具的入户信息联系单进行台账登记并分类，对涉及违法生育案件人员及时填写《违法生育处理通知书》送达当事人，要求其带上相关证明材料到我办进行调查处理，对不配合工作的做到三次以上记录，确保程序合法。
1、完成幸福村精品村卫生站打造，待区卫计局验收；辖区内医疗纠纷协调率达xx%；完成应急献血任务xx例。
2、卫生计生综合监督场所登记率、建档率分别达xx%以上，信息准确率达xx%。
3、居民健康卡采集、录入率xx%，居全区前列。
4、卫生巡查已经对全镇范围内所有医疗机构、公共场所进行了全面摸底，现在正在对所采集的信息录入到x市卫生监督平台。
1、为xx人纳入计划生育特别扶助人员购买关爱女性保障计划保险及关爱男性健康计划保险。x、对失独人员开展生日聚会及上门庆生活动，共为xx个失独家庭过生。x、目前已为全镇xx户（xx人）特殊家庭建立了健康档案。x、开展临终关怀。对失独人员死亡的，每例给予xx元的慰问金。截止目前共慰问x户。x、开通再生育绿色通道。今年为x户为失独家庭在华西附二院开通再生育绿色通道。x、邀请家庭医生到每个特殊计生家庭家中为他们发放体检报告和绿色就医通道，并详细说明检查情况和注意事项。
xx-xx年我镇被确定为x区唯一的省级计划生育统计监测点，此项工作主要是通过信息数据的收集、分析，评估全省人口计划生育工作，为目标考核提供参考数据；我镇年初有近xx条数据需要维护，现已部完成所有数据维护，保证人口信息平台数据质量完整、准确和鲜活。
服务村民、服务群众是街道、村工作的主旋律，也是我工作的出发点和落脚点。作为一名村计生专干，我一直在用信心和爱心，用汗水和热心服务群众。通过我努力，使村计生工作真正成为了政府的好帮手，群众的贴心人。到目前为止，xx村多次被省、市、区评为“示范村”和“示范基地”的荣誉称号。
在工作的过程中，我渐渐体会到：计生工作是基层工作的主力军。把计生建设好，群众工作做活，帮扶促教做实，才能充分调动群众的热情和积极性，才能全面推进家庭幸福、社会进步和各项工作的稳定、持续、健康发展。为此，我主要抓了以下几个方面的工作：
我把营造良好的舆论宣传作为计生工作的切入点，努力提高协会活动的覆盖面和影响力。
每年至少组织一次大面积的入户访视宣传活动，了解育妇婚、孕、育情况，并发放避孕节育、优生优育、生殖保健宣传小册子和避孕用品。针对流动人口，组织协会会员亲自到每家每户发放宣传材料，面对面地交谈，了解他们在生活中遇到的。困难如：子女就学、缺少经营资金地等实际生产、生活困难，并及时给予解决。由于我的真心输出，赢得了广大流动人员的心，为我村流动人口计划生育管理工作的顺利开展奠定了基础。组织开展计生法律法规、优生优教、防治艾滋病，婚姻知识等宣传教育活动，满足了群众日益增长的计划生育需求。
村每年组织两次以上的生殖健康讲座，每年“三八”、“六一”儿童节和母亲节期间，我都牵头卫生院组织为育龄妇女进行健康检查，发现妇科疾病及时建议治疗，把做好计划生育工作与重视妇女健康并重。
通过宣传计划生育基本国策和优生优育优教的知识，弘扬尊老爱幼、夫妻恩爱、男女平等的社会公德、家庭美德，提高了辖区村民的整体素质。同时开展关爱女孩行动，逐步得到了广大人民群众的认识和理解。人民群众的传统生育观念的改变，促进了新型生育文化的形成，也为构建和谐社会作出了贡献。
面对新开势、新任务，我深感自己任重而道远，我将以永不停歇的奋斗，以奋发有为的工作热情为人口和计划生育工作作出贡献。
经过对我卫生院以前年度(20xx年)财务处理工作的总结，结合本次省厅查账工作，发现在财务处理工作过程中存在一些业务处理不当的问题，现简要总结如下：
一、账簿问题。
1.总账、明细账未单独设置。其中明细科目基本未按照二级明细科目分列。
2.从未按照帐册记载、定期编制财务报表年报和中报，导致期末无法确定账务处理的及时性和准确性。
3.“会计期间”基本假设运用不到位。例：20xx年1-5月份业务收入全部在20xx年5月份一次入账。
4.会计科目名称运用随意，个别科目名称不符合基层医疗会计制度规定。
5.银行存款科目年末余额与银行对账单年末余额不符。经查明，以前年度银行存款账务处理不规范，有些银行存款相关业务没有在该科目反映，数漏记业务。
6.出纳现金、银行存款日记账登记不及时，没有做到日清月结、定期对账，否则不会出现上述银行存款帐实不符的问题。
二、凭证问题。
1.部分原始凭证入账佐证资料不全，需进一步完善。
2.个别记账凭证与所附原始凭证数据不符，且该问题由人为原因造成，该做法违背了会计制度。在以后整改工作中决不允许。
上述问题在20xx年会计年度工作中会严格按照会计制度相关规定做账务处理，进一步整改所有违规操作问题，使我卫生院财务制度日臻完善，以提高财务工作水平。
县卫生局加强计划生育齐抓共管工作会议结束后，我院随即于当晚召开院委会，进一步明确计划生育齐抓共管工作，同时成立院计划生育齐抓共管领导小组，由院长成任组长，副院长任副组长，分院、本部 等为成员，同时明确各自分工与职责。六月五日早会时间院长向全院干部职工传达会议精神，特别要求大家对照周局长、张局长重要讲话精神，紧紧围绕工作目标，切实履行自身职能，为真正提升我院计划生育齐抓共管工作水平而努力奋斗。主要做法是：
我院于6月5日至7日利用晚上时间组织全院医务人员认真学习《母婴保健法》、《人口与计划生育法》、《计划生育技术服务条例》和《江苏省人大常委会关于禁止非医学需要胎儿性别鉴定和选择性人工终止妊娠的决定》等法律法规和文件精神，依法规范人员服务行为，在全院形成“依法治育”的浓烈氛围，真正做到计生法律法规人人皆知并自觉执行；与此同时，强化对院领导班子、b超室、妇产科人员及马荡分院等人员的学习教育，提高他们的思想认识。
在日常工作中，进一步明确计划生育齐抓共管基础管理，落实重点制度，明确要求大家做到“五个坚持”，即：坚持凭证流引产管理制度。凡计划外怀孕对象流引产必须持镇计生办出具的《计划外怀孕流引产通知书》，计划内怀孕对象申请流引产，需持县级以上母婴保健医学技术鉴定委员会出具的终止妊娠的医学鉴定，经县计生委审批领取《计划内怀孕流引产许可证》。全县只有县人民医院、县中医院、县计生指导站在查验上述有效证明后，方可施行流引产手术，我院对此要做好宣传、引导和配合工作。坚持凭证接产管理制度。对来我院作胎位检查、住院分娩对象，要求b超室、妇产科等相关科室和人员严格查验服务证。围产期保健卡、住院病历、分娩登记簿等都必须记载服务证号码，对服务证正在办理之中，无证、人与证不符、证件有涂改、无照片、无钢印及急产妇未带证的，先按常规程序收住入院待产接产，入院后当班人员必须立即向医疗组长、分管院长或院长汇报，并立即与镇计生办实行“一级汇报”，必要时向镇分管领导、主要领导或县计生委联系，同时将汇报情况、处理结果记载于专项登记簿，以备查验，绝不瞒报漏报。坚持b超检查管理制度。我院依法加强对b超等可用于性别鉴定的医疗设备及相关技术使用的管理，设立警示标示，严禁非医学需要的胎儿性别鉴定，杜绝选择性别终止妊娠现象，对大月份孕妇确因诊疗需要作b超检查的，由经治医师提出申请，填写服务证号，医疗组长把关，经分管院长核准后方可检查，且检查时双人在场。班外开机一律实行“双锁制”和院长或总值班人员在场制，同时明确b超申请单及诊断单保存五年以上备查。坚持《出生医学证明》统一扎口管理制度。严格执行县卫生局《出生医学证明》发放程序，由接产当事人如实填写《新生儿出生医学证明登记表》，经分管院长核准后，由院长加盖单位公章与围保卡一起由专人负责到县妇幼保健所统一办理。坚持计生有关信息上报制度。及时做好计生有关信息上报工作，明确相关人员责任，认真、准确、及时填报“两禁止”和围产儿报表，对出生婴儿注明性别，如实填报新生儿总数。两种报表在每月5日前由专人上报至县妇幼保健所，为防止谎报、漏报、瞒报信息而造成严重后果，院明确相关人员填写上报时由分管院长审核后，再由院长签字把关并加盖单位公章后方可报出。
我院将以这次会议为“警戒”，进一步加强计划生育齐抓共管工作排查整改力度，在细微处上下功夫，在薄弱点上求突破，在容易疏忽的地方找缺口，开展全方位深入排查，对发现的问题，按照周局长、张局长要求，做到查处要手硬、措施要扎实、整改要到位；如发现执行相关政策不力，工作不到位的部门和人员，将严格落实奖惩措施，坚决一查到底，绝不心慈手软。院长作为单位计划生育工作第一责任人，首先明确自己肩上所负的职责，并层层加压、压力传递，坚决做到“看好自己的门，管好自己的人”，如果工作抓不到位，责任落实不到位，一旦出现问题，院长本身和相关人员甘愿接受卫生局追究责任。
当前卫生系统计划生育齐抓共管工作形势严峻、责任重大，我院将以“深入解放思想、加快跨越发展”教育实践活动为动力，扑下身子，真抓实干，自我加压，攻坚克难，力使我院计划生育齐抓共管工作再上新台阶，坚决不让组织费神、领导操心！
一是积极推进县乡医疗机构一体化改革。在对第一批试点县深入考察的基础上，8月份县委、政府下发了《xx县关于开展县乡医疗卫生机构一体化改革的实施意见》，并成立了医疗集团管理委员会，制定了医疗集团章程，10月20日xx县医疗集团正式挂牌成立。目前，县医管委下发了落实医疗集团经营自主权的相关文件;县卫计局出台了医疗集团绩效考核方案;县编办下发了成立县医疗集团机构和落实医疗集团编制统一管理相关事宜的文件;县医疗集团组建了“1室10部”行政职能科室和9大业务中心，并出台下发了完善集团内部决策制约机制、药品五统一管理、加强公共卫生服务、家庭医生签约服务、分级诊疗、推进医疗资源下沉、基层医疗机构人员培训、重点科室和乡镇卫生院建设等9个具有操作性的文件，并进行了事业机构法人登记，一体化改革进入实质性推进阶段。二是积极开展家庭医生签约服务。截止目前，我县共签约305080人，签约率为59%;重点人群签约86384人，签约率为74%;建档立卡贫困人口签约20335人，签约率为94.6%，计划生育特殊家庭签约62人，签约率100%。三是推进分级诊疗制度的实施。确定县级医院100种、乡镇卫生院40种分级诊疗病种。按照急慢分治的原则，实行双向转诊，并明确了转诊程序。推行分级诊疗制度以来，全县基层医疗机构向县级医院转诊4000余人次，下转患者180余人次;从县域内就诊率来看，截止11月底，全县住院总人次48674人次，其中县内住院41284人次，县域内就诊率84.82%。四是加强基本药物制度实施的监管。全年两次对全县基层医疗机构基本药物配送和回款情况进行了检查，对经销企业和卫生院进行了约谈，从8月1日开始，在全县公立医疗机构推行了“两票制”。公立医院高值医用耗材、体外诊断试剂依托省级网采平台实行进行网上阳光采购，网采率均达90%以上。五是强化公立医院运行监管。1-11月份，全县县级公立医院药占比为33.38%，百元医疗收入卫生材料20.36元，医疗服务收入占比29.90%，医疗费用增长率11.22%，各项指标比上年同期和省市要求均有了明显的进步，同时联合人社、发改部门在全县定点医疗机构开展了打击医保欺诈专项治理。六是推进卫生计生监督综合执法常态化。截止目前，共计监督医疗卫生机构504户、计划生育服务单位15户，公共场所166户、学校180户、集中供水单位38户，查处案件9起，罚款3.8万元。七是扎实推进中医药健康旅游。按照做大中药、做强中医、医旅融合的总体思路，中药材种植面积达到6万余亩，6家中医民间特色枝术通过了省中医药特色枝术和方药筛选中心的验收，中医药文化健康旅游街正式开街，打造了9个中医药文化养生旅游示范点，中医药文化有机融入xx古城旅游、乡村旅游发展体系。八是医养融合初见成效。在县级医院设立了老年病科，确定段村镇为医养联合体试点，每乡镇2个村为村卫生室与乡村老年人日间照料中心融合发展试点。九是加强信息化建设，县人民医院和县中医院两所县级公立医院全部纳入了全省的预约诊疗平台。
一是扎实开展健康促进活动。县政府下发了《xx县健康促进工程实施方案》，召开了健康xx·健康促进工程全县启动会，举办了第二届“万步有约”职业人群健走激励大奖赛和“三减三健”迈向健康专项活动。开展健康教育“十进”活动300余次，印制并散发宣传材料164种，播放音像资料217种;设置健康教育宣传栏600个，举办健康知识讲座874期，二级公立医院开展健康大讲堂512次。二是加强疾病防控。全县共报告传染病17种1362例，总发病率258.61/十万;高血压患者健康管理率86.2%，糖尿病患者健康管理率85.5%，65岁以上老年人健康管理率84.1%，严重精神障碍患者管理率90.1%;全年接诊可疑结核病人930例，报告活动性肺结核106例;新报告艾滋病感染者14例，累计管理82例，其中接受免费抗病毒治疗病人68例。四是提升妇幼健康服务能力。免费孕前优生健康检查2449对，为全县城乡妇女产前免费筛查和诊断服务3189人，为准备怀孕免费发放叶酸3.3万瓶;完成宫颈癌筛查7000人，乳腺癌筛查1000人;全县产妇系统管理率77.35%、7岁以下儿童系统管理率92.21%、3岁以下儿童系统管理率87.54%，孕产妇死亡率51.90/十万、婴儿死亡率4.67‰、5岁以下儿童死亡率5.36‰、出生缺陷率73.63/万。
一是加强基础设施建设。县人民医院新院新建主体工程竣工，实施了西王智、沿村堡2所乡镇卫生站的改扩建工程，实现了全县乡镇卫生院站建设改造全覆盖。二是加强人才培养培训。持续开展医护岗位知识技能“大比武”，在全市的医护技能竞赛中和中医经典知识竞赛中均荣获“团体二等奖”，6项成果获市总工会、卫计委“五小竞赛”表彰;县人民医院与山西省心血管病医院建立了专科联盟，开展了农村糖尿病患者连续护理、h型高血压精准医学两项科研课题项目，在全国首个“科技工作者日”开展的红手环志愿者活动，受到了中国卒中学会的表彰;县中医院与晋中市医学会联合，在全县开展了2次覆盖全县的医卫双优下基层培训活动，县疾控、妇幼等部门对全县500余名乡村医生进行了常态化业务培训;组织175名在岗乡村医生参加职业中专学历教育;全县4名基层卫技人员参加了上级组织的中西医全科医生转岗培训，选拔了3名基层适宜人才，20余人到上级医院进修深造，安置定向免费医学生4名，培养8名;申报举办继续医学教育项目36项，其中国家级2项，县乡继续医学教育覆盖率100%，达标率83.12%。三是提升中医药服务能力。强化基层中医药适宜人才队伍建设和技术网络平台建设，全县624人在中医药适宜技术推广视频平台在线注册并获得学分;持续推进中医药健康管理项目，开展65岁及以上老年人中医体质辨识服务33567人，占目标人群的70.4%，0-36月儿童中医调养服务12825人，占77.1%;着力抓好全国中医药先进县成果的巩固和延伸，顺利通过了复审验收，3所乡镇卫生院被评为中医药特色乡镇卫生院。四是在全县建立了医疗纠纷第三方调解机制，积极化解医患纠纷，构建安全稳定的医疗环境。
一是积极创建省健康脱贫示范区。加大对各乡镇的督查力度，确保健康脱贫各项任务目标的完成。
二是加快创建国家健康促进区。加快“健康步道”、“健康主题公园”、“城市广告牌”、“大型宣传栏”等公共设施建设。督促各乡镇、各部门采取开展工间操、举办健康知识竞赛、演讲比赛、文艺演出等多种形式，丰富活动载体，记录活动情况。
三是进一步加强家庭医生签约服务工作。一般居民签约率达到40%，重点人群签约率达到70%，新增贫困人口签约完成率达到100%。加大家庭医生签约服务的宣传力度，推动签约和履约服务的有效开展。
四是夯实计生工作基础。加强后进村督查解剖。做好生育登记(审批)工作。做好计生信息的各类数据处理，确保计生数据的准确性。继续加强群众满意度宣传工作，不定期进行督查。
五是加强人才队伍建设。建立区招乡用的灵活用人机制。建立引进人才绿色通道。对中心卫生院引进医药卫生类本科以上学历或执业医师资格、一般乡镇卫生院引进医药卫生类大专以上学历或执业助理医师资格人才的，可简化程序，采取直接考察等方式招聘，结果在区政府门户网站公示。
六是提升医护质量。进一步加强医疗质量督查，提高医疗安全。推进中心卫生院二级综合医院创建和乡镇卫生院一级医院评审。积极推进区中医院项目建设，加快苏埠、徐集两所卫生院的中医馆建设进程。
七是加快家庭发展能力建设。做好2020年资金测算，保证各类奖励政策有序落实。“十百千”工程建设依托人口文化阵地在每个乡镇街开展家庭发展服务中心创建。加大医养结合试点推进力度。继续加大计生利益导向政策宣传。
八是创新流动人口管理模式。开展“流动人口与健康同行”等主题系列活动。深化流动人口区域协作工作。加强与流入地信息的沟通和相关服务衔接。整合留守儿童数据，加强信息数据共享。
1.妇女保健服务发展方面。根据女性不同生命周期的健康需求开设了服务项目，形成了咨询、个体化体检、全面体检、防治结合的全方位服务模式。规范开展盆底筛查项目门诊，做好盆底功能障碍防治知识宣教。产后保健435余人次，盆底筛查率达98%以上。开展了内分泌(更年期)、骨密度筛查和孕前体检和优生指导、已婚女性不同年龄阶段高发疾病预防检查和保健指导，做到了早发现、早干预、早治疗，切实维护了女性健康。增设乳腺科门诊，方便了乳腺病患者保健治疗。接待乳腺病人1041人次，abvs超声检查500余人次。按照国家妇女“两癌”筛查实施方案组织市开发区适龄妇女常规筛查，筛查服务和反馈指导规范到位，筛查414人。2020年，为女性查体1657人次。
2.围产保健服务发展方面。围产期门诊管理方面，开展了围产期营养项目(国家卫生计生委项目)、《孕产妇保健手册》一本通、农村孕产妇专项补助等项目，实行了孕12周建档和高危孕妇专案管理，提高了孕妇保健能力。投资460万引进高端四维机e10及心脏机epiq5，产前四维超声筛查及胎儿先心病筛查更加完善，扩建了检查场所，实行了电话预约、规范操作，以一流服务走在全市前列。增设了遗传咨询与产前筛查科，规范开展产前诊断与筛查技术管理服务，为今后全市开展产前筛查技术服务、降低出生缺陷提供了保障。与北京安诺达基因科技有限公司合作开展了无创产前dna检测项目，满足了不同群体需求。
3.儿童保健服务发展方面。开展了儿童系统化(信息上传省儿童保健服务平台)、套餐化、vip化等不同服务，满足了不同群体的不同需要。在开展系统化保健、视力、听力筛查、骨密度测试基础上，开展了生长发育障碍，如：矮小症、性早熟、儿童早期智力开发早期干预的诊疗等。引入了北京06爱成长软件，实现了查询报告、咨询互动、育儿指导、保健提醒、健康监测在线服务。与山东省齐鲁干细胞工程有限公司合作，开展了新生儿遗传性耳聋基因检测。幼儿园在园儿童查体结果反馈实行双向指导服务，多次到各幼儿园开展健康讲座和现场指导，以实际行动维护儿童健康。全年门诊量22715人次。
4.计生优生服务发展方面。形成了中心药具科、县区药具站、乡镇(街道)药具室完备的管理服务体系，各项药具系统业务报表、档簿统一上报，全市药具计划制定与执行到位，药具应用率、有效率、随访率均达95%以上，全市计生药具工作规范化、科学化水平不断提升。2020年，全市已婚育龄妇女使用药具人数9.5万人，省站已调入我市药具总金额为76.9万元，发放药具总金额75.2万元，完成了全市计生药具的调拨、发放、管理及服务，为广大育龄群众提供优质高效的计生药具服务。组织对各县区、开发区、示范区进行了计生药具专项考核，加强市场监管，杜绝出现漏洞。“县计划生育药具管理示范站”创建工作扎实推进，垦利区顺利通过了省示范站评估验收。省站首批政府采购的自助发放机、定点pad、手机app和pc发放系统安装调试完成并全部投入使用，药具工作信息化、便民化水平得到提升。
5.临床业务发展方面。一是继续实施“改善医疗服务行动计划”，优化了诊区设施布局，落实首诊、首问负责制和ab角制度，做好医患沟通，注重健康教育，群众满意度保持在较高水平。二是狠抓核心制度落实确保医疗安全，抓好首诊负责制、三级医师查房、典型疑难病例讨论、术前术后病例讨论等基本制度落实，严格执行临床路径管理，合理用药，完善医疗安全防范机制，确保医疗安全。三是提高医护服务质量，继续推行优质护理服务，加强全体医护人员常规工作督导，树立良好工作形象。年门诊接诊125972人次，比去年增长24.58%。投资700万元购置设备24台，技术服务能力水平持续提升。开展抗缪勒管激素测定(amh)、乳腺肿瘤标志物、新生儿串联质谱筛查、甲状腺抗体检测等11项新技术。